3 تکنیک اساسی در مذاکره برد-برد
در اینجا منظور ما از مذاکره، یک مذاکره برد-برد ، بر اساس صداقت و مشتری مداری است، به گونه ای که طرفین به هدف اصلی…
در اینجا منظور ما از مذاکره، یک مذاکره برد-برد ، بر اساس صداقت و مشتری مداری است، به گونه ای که طرفین به هدف اصلی…
آیا سیستم سازی و اجرای روش کار با خلاقیت کارکنان منافات دارد؟! به شکلی که نمیتوان از خلاقیت کارکنان استفاده کرد؟ آیا یکسان بودن روش…
نوشتن دستورالعمل اجرایی در واقع نوشتن نحوهی کار به صورت واضح، شفاف و قدم به قدم متناسب با نیاز بخشهای مختلف کسب و کارتان است.…
با توسعهی دانش و تکنولوژی در دنیا، و به کار گیری این دانش و تکنولوژی در سطح زندگی و نیز کسب و کارها، شاهد آسان…
تعادل بین کار و زندگی را به معنای کشیدن یک دیوار آهنی بین کار و زندگی شخصی در نظر نگیرید. بلکه باید به دنبال راهی…
سیستم سازی کسب و کار راز موفقیت در اغلب کسب و کارهاست. پس لزوما بیشتر کار کردن، راز موفقیت نیست. بسیاری از مدیران و کارآفرینان…
اگر شما به عنوان مدیر، شاخصهای درستی برای سنجش موفقیت کسب و کار خود نداشته باشید، متوجه نخواهید شد که در مسیر درستی قدم برداشتهاید…
در اکثر کسب و کارها در پایان فصل یا سال جلسات بررسی، برگزار میشود؛ به این منظور که عملکرد خود را بررسی کنند. محتوای این…
بگذارید مقاله را با یک داستان واقعی در مورد خلاقیت یک کارگر ساده شروع کنم: آقای خسرو شاهی مدیر اسبق کارخانه مینو در کتاب خاطراتش…
قبل از پرداختن به مقولهی افزایش سود ، سؤالی مطرح می کنم که پاسخ به آن از اهمیت زیادی برخوردار است. «هدف شما از کسب…